Los cuatro acuerdos

Por Carolina Lozada

Los Toltecas de hace miles de años son reconocidos como mujeres y hombres de gran conocimiento. Ellos definieron estos cuatro acuerdos como una forma de vida, los cuales continúan siendo relevantes para quienes lideran su propia vida y líderes que guían a otros en el día a día.

Primer acuerdo: Sé impecable con tu palabra

• Para construir y motivar a otros
• Hacia la verdad y el amor
• Di solo lo que quieres decir
• Usa tus palabras en forma positiva hacia ti y hacia los demás.

Cuando eres impecable con tus palabras te sentirás bien, energizado, feliz. Un jefe que tuve decía, “quejarse no cambiara nada, entonces ¿para qué hacerlo?”.

Segundo acuerdo: No tomes nada personal

Cuando no te tomas situaciones a modo personal, remueves la carga emocional que contiene.

Todos tenemos días buenos y no tan buenos y esto influye en nuestras reacciones, de modo que, no lo tomes personal. Nunca sabes si una persona está pasando su propia tormenta en ese momento de su vida. Al no tomar las cosas de manera personal previenes caer en un comportamiento de victimización.

Tercer acuerdo: Realiza siempre tu máximo esfuerzo

Cuando das tú 120% sabes que diste lo mejor de ti y así no te recriminarás ni te arrepentirás de nada. Quizás no veas resultados inmediatos, pero a veces estás sembrando para el mañana.

Cuarto acuerdo: No supongas

Sé claro al preguntar, si tienes dudas pregunta, si ves un comportamiento en alguien que es de tu interés, pregunta con prudencia. Suponer aumenta el riesgo de fabricar historias en tu mente sin fundamento. Recuerda que el que supone tiene una probabilidad del 100% de equivocarse.